「エージェントのランキング」
- 2023-7-6
- カテゴリー:人材コンサルタント適性とは?
「エージェントのランキング」
有難い事に私は
リファラル・口コミだけで
直近10年ぐらいは
スカウトサイトなどの
外部DBは全く使っていません。
従って
最近の世情には詳しくありませんが
「ビズリーチ」 などの
スカウトサイトでは
エージェントのランキングとか
レーティングがされているようですね。
人材コンサルタント未経験の方は
スカウトサイトに登場する事もできないとか?
それぐらい
人材紹介業の市場が大きくなって
競争も厳しくなって
「ちゃんとレーティングしないといけない」 とか
...
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「業績が上がらなくても給料は払うよ」
- 2023-7-5
- カテゴリー:人材コンサルタント採用
「業績が上がらなくても給料は払うよ」
ご存知の通り
ここ数年
人材コンサルタントの
争奪戦が続いています。
そんな人材争奪戦の中
勝敗を分けるポイントは
何でしょうか?
先日、X社様の営業本部長Aさんと
会食させていただきました。
私:「人材コンサルタント争奪戦が続いていますね?」
Aさん:「当社も困ってますよ。武谷さんに頼るしかありません。」
私:「いやいや、力不足で申し訳ありません。」
Aさん:「採用に苦労しているのは、武谷さんの力不足ではなく、当社の力不足ですよ。」
私:「御社の力不足ですか?」
Aさん:「だ...
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「Forbesの記事に共感」
「Forbesの記事に共感」
先日
6月22日に配信された「Forbes」に
『採用面接の「最後に質問は?」 一流はこう聞いて採用される』
という記事が掲載されていました。
人材コンサルタントの私としては
採用面接はもちろん
人事関係の記事はもれなく読んでいますので
すぐに記事を開いて
熟読させていただきました。
下記、その内容を読ませていただき
「本当にそうだなー」 と、大変共感しました。
採用面接の「最後に質問は?」 一流はこう聞いて採用される | Forbes JAPAN 公式サイト(フォーブス ジャパン)
「最後に何か質問はありますか?」採用面接で必ず...
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「クソジジイになる前に海外に行け」
「クソジジイになる前に海外に行け」
先週、4年ぶりの弾丸ツアーから帰国しました。
「こんな円安でインフレなのに海外旅行?」 と抵抗したのですが
大東が切れて
「そんな事を言っていると、もっとクソジジイになって行けなくなるよ!!」
と、怒られたので
仕方なくついていきました。
海外旅行は
大東の唯一の趣味で
コロナ禍で4年も行けなかったので
「もー我慢の限界だよ!!」
という要望に押されたカタチです。
アメリカ経由でしたが
ほとんどカナダに滞在した
「ナイアガラ&トロント弾丸ツアー」 でした。
・...
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「会社のおかげなのか? 自分の実力なのか?」
- 2023-6-27
- カテゴリー:人材コンサルタント適性とは?
「会社のおかげなのか? 自分の実力なのか?」
多くの人材コンサルタントの皆さんから
「私は転職しても、やっていけるでしょうか?」
という、ご質問をお受けします。
多くの皆さんが
ご自分の実力を
はかりかねて
いらっしゃるのです。
特に
リクルート、パーソルキャリア、JACなど
大手人材紹介会社や
ギークリーやレバテックなど
ブランディングができている
エージェントに在籍されている方々は
「私は転職しても、やっていけるでしょうか?」
と、おっしゃる人が少なくありません。
ご自分の実力を
...
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