「スピード＆量から質の追求へ」

今年

Ｘ社様に転職された

人材紹介コンサルタントAさんから

下記、初成約の朗報が届きました。

実は、Aさん

前回の転職活動では

Ｘ社様の内定を辞退され

別の人材紹介会社の

Ｙ社様に入社されたのでした。

Ｙ社様は

ほとんどノンキャリアの若年層人材を

スピーディー且つ大量に

ご紹介するスタイルの人材紹介会社で

質にこだわるＸ社様とは

真逆のイケイケ企業です。

Aさんは

そんなハードワークのＹ社様でも

常にトップクラスの業績を上げ

マネージャーにも抜擢されました。

しかし

おめでたい事に

初の赤ちゃんが産まれて

Ａさんの人生観も生活環境も

大きく変わりました。

その結果

奥様ともご相談された結果

「Ｙ社は大好きだけど、こんなハードワークと育児との両立はできない。

　もっと落ち着いて働ける会社に転職しよう！」

という事になりました。

そんなAさんに

と手差し伸べていただいたのが

何と前回内定辞退されたＸ社様でした。

代表：「Aさんが本気であれば、こちらも再度本気で選考させていただきますよ」

私：「前回内定辞退されたAさんをご選考いただけるとは、誠にありがとうございます！

　　今回、Aさんは御社にしか応募されていませんので、何卒宜しくお願い致します！」

その後、Ｘ社様の選考は

慎重かつ順調に進み

Aさんは、再び内定をいただく事ができました。

そして今年

Ｘ社様に入社されたAさんから

下記、初成約の朗報が届きました。

武谷さま　大東さま

いつも大変お世話になっております。

Ｘ社へご紹介いただき入社したＡです。

このたび、入社後初めての「内定承諾」をいただくことができました。

本日、代表にも「よかったね」と声をかけていただき、握手を交わすことができました。

明日が丁度来期のキックオフのため、それまでに結果を残すことができ、本当によかったです。

入社してから2ヶ月あまり、人材紹介という仕事の難しさを痛感し、何度も壁にぶつかりながら、

ようやく初めて売上をつくることができました。

前職とは異なり、一つのポジションに対してピンポイントで候補者のご縁を紡ぐ難しさに直面し、

社内のメンバーに沢山支えていただきながら人に恵まれ決定に至ることができました。

これまで多くの方の転職を支援してきましたが、ゼロから求人作成に入り込み、

採用要件を重役の方々とすり合わせ、一人の方の転職を支援する難しさと意義を改めて実感しました。

人材紹介とは、本当に良い仕事だとあらためて感じることもできました。

まだまだ会社にとっては赤字社員であり、ようやくスタートラインに立ったばかりの身です。

過去に一度内定辞退をしてしまったご縁を快く迎えてくださったことへの感謝を忘れず、

事業に貢献できるトップコンサルタントを来期は目指して精進します。

また、武谷さまと大東さまに「Ｘ社へ紹介してよかった」

そう思っていただける報告ができるよう、今後も誠実な姿勢で仕事と向きあい、

一つひとつ積み重ねてまいります。

改めて、このようなご縁をいただき誠にありがとうございました。

今後とも何卒よろしくお願い申しあげます。

以上。

入社２カ月半での初成約

決して遅くはないので

さすが、Ａさんだと思いますが

初心を忘れずに

頑張ってください。

大きな心で

Ａさんを許容していただき

ご採用いただいた

Ｘ社様に恩返ししてください。

そして何よりも

奥様と赤ちゃんを

幸せにしてください。

代表、Ａさんをご採用いただき

あらためて感謝申し上げます。

誠にありがとうございました。

（本日の１枚：ささ身は健康的で最高）

「そのときの出逢いが

人生を根底から

変えることがある

よき出逢いを」　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　みつを

合掌。