「東京人と大阪人の人材コンサルタント適性は？」

業界は違っても多くの会社では

東京と大阪はあまり仲良くないでしょう？

東京って私みたいな田舎者が多いでしょう？

関西は地場の人の割合が多いですよね？

関西に愛着を持っています。

熱狂的な阪神ファンが多いのもうなづけます。

東京は田舎者の集まりですから

保守的な巨人ファンが多いです。

大阪人は東京にだけは負けたくないと思っています。

それに対して、東京はあまり大阪を意識していません。

「日本の中心は東京に決まってる」　と思ってるからです。

しかし、仕事をしていると、やたら関西人に刺激されます。

「東京は大きな市場を抱えていることに甘えて積極的に求人開拓してない」

とか言われます。

うん、実際にそういうケースが多いです。

関西の方は市場が小さく

クライアントの金銭感覚や要求もシビアなだけに

積極的に求人開拓しているケースが多いです。

元々の営業マインドやサービス精神も関西人の方が強いです。

商人気質です。

挙句の果てに東京まで営業に来て、バッティングして社内でもめたりします。

これが東京本社に刺激を与えてくれるので大変良いのです。

関西在住の人材紹介コンサルタント（キャリアコンサルタント）からも

頻繁にご相談をお受けしていますが

明るくてエネルギッシュな人が多いです。

「東京に来たら３倍は売れますよ」　

と言うのですが

「私は関西が好きなので離れたくないです」　

と言う方が多いです。

それに対して　

「東京でも海外でも、どこでも行って勝負したろ」　

という関西人もいます。

「グローバル関西人」　です。

私は、この　「グローバル関西人」　が日本を救うと思っています。

ノーベル賞を受賞した山中教授のような人です。

男らしく謙虚でユーモアがあって素晴らしいですね。

東京も大阪もなく

日本も外国もなく

彼のような誇り高い日本人を目指したいですね。

中国人に対抗できるのも関西人しかいないでしょう。

ただ、十把一絡げに　「関西人」　と言ってはいけないようですね。

例えば、大阪、京都、神戸では

それぞれの特性があって

人の気質も違うようですからね。

失礼致しました。

最後にあくまで私見ですが一般的には

大阪は東京より人材紹介コンサルタント（キャリアコンサルタント）適性が高い人が多いと

常々感じています。

「一生勉強　一生青春」　　　　みつを

合掌。