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失敗が少ない理由

業界歴23年の実績と人脈ネットワーク

弊社の代表である武谷 広人(タケヤ ヒロト)は、昭和59年に人材紹介業最大手のリクルートエージェント社に入社し、営業・人材コンサルタント・営業マネージャー・ジェネラルマネージャーを務め16年間在籍した後、業界3位のジェイエイシージャパン社に転じ、営業部長、取締役、代表取締役(3年)を歴任しました。5ヶ月間の休養期間を経て、人材派遣業の世界的リーディングカンパニーであるマンパワー・ジャパン社に転じ、人材紹介事業本部の本部長を拝命しました。その後1年半、業務のBPRや組織再編成を行い退職。

2005年10月に独立開業し、(株)プロフェッショナル・サーチ 代表取締役に就任しました。また、(株)プロフェッショナル・サーチが本格稼動するまでの期間、数ヶ月間に渡り、人材派遣及び人材紹介業の老舗である三菱商事系人材会社のメイツ社において、人材紹介事業本部の事業運営アドバイザーにも従事した経験があります。

この23年間、武谷自身が4社の人材紹介会社を経験し、それぞれの強み・課題・組織風土等を体感して参りました。更には、リクルートエージェント社やジェイエイシージャパン社、マンパワー・ジャパン社時代の数多くの同僚・部下が、同業他社に転職したり、独立開業しております。このような知人・友人のネットワークを通じて、多くの人材紹介会社の貴重な情報を入手することが可能です。

弊社は、このような実態情報・本音情報を元に、優良な人材紹介会社を選別し、人材紹介会社への転職を希望される方々の志向・性格に合致した人材紹介会社をご紹介します。
人材紹介業を知り尽くしたコンサルタントが、あなたに最適な人材紹介会社をご紹介しますので、失敗が少ない、成功率が高い転職支援が可能です。

また、明らかに離職率が高い人材紹介会社とは、お取引き致しません。

業界未経験の方も、ご経験者の方も、是非一度お気軽にご相談ください。
お互いに本音のお話をしましょう。

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